Дейл Беран, автор книги об интернет-культуре ультраправых групп, дал интервью New York Times еще до того, как личность подозреваемого в деле об утечке секретных документов Пентагона была установлена. Беран описал среду, в которой живут и общаются молодые люди, подобные Джеку Тейшейре.
«Голос Америки» поговорил с журналистом и писателем, изучающим феномен радикализации ультраправых интернет-культур, и вот что он, в частности, сказал:
«Группа, с которой он (Тейшейра) связан, склоняется к правым взглядам. Им нравится обмениваться расистскими мемами, они интересуются военной тематикой и оружием, все это часть онлайн-культуры его сообщества в Discord. Здесь и протест против истеблишмента, и симпатии к другим правым движениям, таким как Boogaloo boys. Он высказывался против властей и, согласно рассказам, использовал свои инсайдерские знания, чтобы распространять антиправительственные теории заговора».
Your browser doesn’t support HTML5
«Это типичное поведение для этой части онлайн-культуры, – продолжает Дейл Беран, – Это дает понимание о том, из какой он среды. Они восхищаются военными, играют в жестокие видеоигры и в итоге оказываются в армии, оставаясь при этом противниками истеблишмента. Многие помнят Тимоти Маквея – бывшего военного, который стал террористом. А подтолкнул его к этому, согласно его собственным рассказам, опыт службы в армии. Нынешняя история как бы вписывается в эту традицию. С другой стороны, действия Тейшейры не были сознательным политическим актом. Это отличает его от других разоблачителей. Он сделал это не для того, чтобы поделиться документами с общественностью или рассказать о чрезмерном вмешательстве правительства. Он сделал это отчасти для того, чтобы произвести впечатление на друзей по Discord, на которых он оказывал влияние. Так что это несколько иная история по сравнению с другими утечками».
Дейл Беран, писатель и профессор Morgan State University, продолжает:
«Discord – это, по сути, чат-сервис, в котором любой может создать свою “комнату для бесед”. Это пространство, которое очень сложно контролировать. Так что внимание прежде всего нужно обратить на культуру. Откуда взялась эта политическая культура? Почему кто-то работает на военных, а потом ненавидит военных, настолько не доверяет им и ненавидит войну, что “сливает” секреты? Вероятно, как раз в отношении этого необходимо предпринять какие-то действия».